截止到2023年7月底之前，大部分地區的養老金上漲金額都是會補發到位的，雖然各地退休人員的養老金上漲金額不同，但是在補發6到7月養老金差額的情況下，大部分退休人員的補發金額還是比較多的，那么今年內蒙古養老金究竟能上調多少錢？怎么計算的？什么時候能補發到賬？接下來就隨XXX小編一探究竟。

2023年內蒙古養老金上調方案：上調多少計算舉例說明！

【資料圖】

內蒙古自治區2023年調整企業退休人員養老金概要

省份	定額調整	掛鉤調整
內蒙古	增37.5元/月	一是15年及15年以下的部分，每滿1年每月增加0.5元；15年以上至30年以下的部分，每滿1年每月增加1元；30年以上部分，每滿1年每月增加2元。二是按上年基數增加1.7%。三是高齡、軍轉、艱苦適當傾斜。

案例演示

董伯伯，調整前72歲，月養老金3000元， 繳費年限39年。今年養老金可以增加165.50元。調整后，每月養老金水平為3161元，增幅為5.37%。

計算過程說明如下：

養老金增加金額

=定額調整+與繳費年限掛鉤+與本人養老金水平掛鉤+傾斜調整

=37.5+(0.5×15)+(1×15)+(2×9)+(3000*1.7%)+(30+2×1)

=37.5+40.5+51+32

=161元/月

內蒙古自治區2023年調整企業退休人員養老金方案

1、定額增加

每人增加37.5元。去年的標準是56元，同比大幅減少了18.5元。

之前的數據比對：2021年~2018年分別是56元、54元、52元、47元。

內蒙古定額調整的標準水平在全國屬于較高水平。綜合近年來的數據來看，在走倒U型。

2、掛鉤調整

(1)與本人養老金水平掛鉤增加

與本人調整前得月養老金水平掛鉤， 按1.7%得比例增加養老金。同比微升0.1%。

數據對比：2022年~2019年分別為1.6%、1.4%、、1.8%、2%。

(2)與繳費年限掛鉤增加

15年一檔，共分三檔，繳費年限越長，工齡單價越高。

低于15年的年限、16~30年的年限、30年以上的年限 ，分別增加0.5元、1元、2元。不滿1年的零頭，按1年計算，7.5元兜底。

這一標準和去年持平。和兄弟省市對比，內蒙古前兩檔的工齡單價偏低，最后一檔還可以，對繳費年限偏長人員有利，長繳多得。

3、傾斜調整

(1)高齡傾斜增加

年滿70歲，額外增加30元。70歲以上，加價增加。每增加1歲，每月養老金再增加1元。和2022年的標準持平。在全國處于中等水平。

(2)向企退軍轉干部傾斜

企業退休軍轉干部調整的兜底標準為當地企業退休人員養老金水平，調整后低于此標準的，一律補齊至該水平。這項方案是多年來的全國統一方案。

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